文章摘自:http://www.dgbox.cn/ 日期:2012-05-26 浏览次数:86
目前,让礼品盒行业纠结的工价是2009年制定的。如今都过去这么多年了,市场变化那么大,在很多商品包括印刷原材料纷纷上涨的情况下,包装工价却始终不涨,而且还一路走低。让工价萎靡不振的“病根”,就在于包装盒产能过剩。
试想,三五个人买一台包装机就可以开办礼品盒厂,而且保不齐这类小印厂比一些正规的礼品盒企业活得还滋润。当整个印刷市场处在产能过剩、恶性竞争的时候,企 业还敢跟客户提价吗?尤其是书刊印刷,产能严重过剩。这家企业提价了,客户扭头可以找别的企业,能做包装盒的企业多如牛毛。因此,对一般书刊印企而言,找活源 才是第一要务。正因为如此,礼品盒厂比搞商业印刷、包装印刷所遇到的困难要多得多,市场环境、经营环境更加残酷。正如北京知名印刷专家张立民所说: “客户能找到便宜的印刷地方,为什么要找价格贵的地方印刷?这活能干出来了,客户就没必要付你加班费了。” 在市场经济环境下,要想提高工价,必须是几种因素集体发力促成。一是原材料价格继续上涨,一是人工成本价格继续提高,如此“压迫”得包装盒企业无利可图甚至亏 本,最终“迫使”一些企业转行另谋他事。当一些礼品盒厂退出这个市场,整个供求关系发生改变,印刷产能小于印刷任务的时候,工价自然会按照市场自身的固有规律 进行调整。
市场是工价的根基。而目前的大环境是,原材料价格维持去年的水平,人工成本没有大幅提高,尤其是礼品盒产能没有出现大面积萎缩,行业内同质竞争依然存在,而且竞争激烈。当种种能够促成包装工价上涨的理由被一一排除时,答案是显而易见的。
本文选自:东莞源丰礼品包装盒厂 http://www.dgbox.cn/