文章摘自:http://www.dgbox.cn/ 日期:2012-09-17 浏览次数:365
尽管我国已经成为全球第二大包装盒国,但不可否认的是我国包装盒厂不论在科技创新和管理水平上,仍与发达国家有较大差距,而为了能够缩小这些差距早日实现包装强国目标,我国包装盒行业应加大多人才的培养。
我国包装盒工业尽管年产值平逐年递增,主要包装制品的产量已位居世界前列。但从行业深层次来看,我们包装盒不论从产品品种、技术含量、出口能力、开发创新能力,尤其是拥有自主知识产权的核心竞争力方面,还有较大不足。而造成这种不足的主要原因就是,包装盒行业专门性的人才匮乏。
俗话说的好“科技是第一生产力”,而科技的创新和发展则来源于人的思维,因次人才推动着科技的进步,对时代的进步和发展有重要的作用。同理在包装盒行业的专门性人才非常重要,因此我国政府和包装盒厂家必须重视和加大的包装盒专门性人才的培养,推动新型包装盒行业的发展。
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